#GED #ESSEC #2023 – 11 mars La philosophie traite t-elle du genre ? Une vidéo, choisie parmi la playlist « Sexualité & Occident » du professeur Laurent Bibard, estimé collègue philosophe et ami répond à la question. Parce qu’il n’y a pas que les professeures femmes qui à l’ESSEC s’interessent aux questions de genre et d’Egalite femme/homme […]
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#GED #ESSEC #2023 – 8 mars 2023 Avec l’aimable participation d’Anne-France Saugnac « Science sans conscience n’est que ruine de l’âme » . Ces mots de Rabelais auraient pu figurer en tête du Rapport annuel 2023 du HCE (Haut Conseil à l’égalité entre les femmes et les hommes) sur l’état du sexisme en France publié le 23 janvier 2023. En […]
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Elisabeth Moreno et Agnès Pannier-Runacher, deux femmes aux parcours de vie différents se retrouvent à agir au sein d’un Gouvernement. Une rencontre qui leur a donné envie d’unir leurs voix et leurs expériences pour tenter un témoignage sur la place de la femme dans la société. Elles ont aussi choisi des mesures qu’elles estiment pertinentes […]
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Exceptionnellement bien vu pour faire prendre conscience des biais de genre – Drôle et instructif ! Merci SISTA!!!Merci aux #hommes (on dit #rolemodels 🙂 qui ont accepté le regard décalé : Xavier Niel Jean-Marie Tritant #FrancoisHenriPinault Cédric O Nicolas HIERONIMUS Thierry Déau Frédéric Mazzella Philippe Zaouati Oui, merci d’avoir joué le jeu – Car l’humour est un puissant moteur pour faire passer des messages! Et nous avons […]
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Ce texte a pour vocation de situer les améliorations apportées par la loi Rixain sur l’Index Egalité Femmes – Hommes dit Index Penicaud – Il situe également le score obtenu par l’ESSEC en expliquant qu’un ENGAGEMENT de fonds plutôt qu’une stricte compliance peut faire la différence V.Vinzi DG #ESSEC lors d’un RDV sur la mixité […]
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Quelques enseignements de l’enquête “ Le Pas de côté des Femmes dirigeantes” menée au sein du Collectif alumnae #WOMENBOARDREADY Essec en 2021-2022 Cette enquête sert de base à un Working Paper du CERESSEC réalisé au CEDE au titre du programme Women Empowerment disponible ICI ou bien ici la HAL-ESSEC Archives ouvertes : « Y a-t-il un pas […]
Lire la Suite...Dans education supérieure, l’égalité entre les femmes et les hommes est une question récente mais très importante désormais. Sa prise en compte s’est accélérée mais on part de loin au regard des actions menées sur la question dans les entreprises. Chaque année, depuis l’élaboration de la Charte sur l’Egalité Femme/Homme[1] en 2013 par la CGE[2] […]
Lire la Suite...GRAIN DE SEL VDB Interpellée par la lecture d’un propos de Sabine Prokhoris, philosophe et psychanalyste dans Women Today du 5 décembre 2021 – A lire en dessous -Je reprends ici librement en quelques lignes l’essence de celui ci et souhaite soutenir Peu avant le 25 novembre, journée de lutte contre les violences faites aux […]
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Diversité des instances dirigeantes degrandes groupes français? Comment faire quand l’outil n’est pas là ? Créer pilote ! Le 1er Baromètre #Diversité est paru, initiative du @Club 21è Siècle dont Batoul Hassoun est désormais co-présidente en association à McKinsey & Company (Sandra Sancier-Sultan, Directrice Associée Senior engagée de longue date sur le sujet mixité/ diversité) […]
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VSS Comment lutter ? 1ère lettre du 8 janvier – GRAIN de Sel @VdBeaufort – Actualisée en mai puis le 4 septembre 2021 Ce message fait partie d’une série de 3 adressée à Iban Raïs suite à un article sur les VSS dans les grandes écoles de commerce. Il est désormais auteur d’un livre sur […]
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