Les articles de Viviane

Elisabeth Moreno et Agnès Pannier-Runacher, deux femmes aux parcours de vie différents se retrouvent à agir au sein d’un Gouvernement. Une rencontre qui leur a donné envie d’unir leurs voix et leurs expériences pour tenter un témoignage sur la place de la femme dans la société. Elles ont aussi choisi des mesures qu’elles estiment pertinentes […]

En 2018, sur la mixité des filières, un article attirait mon attention: ENTRETIEN in N° spécial  « Le temps des femmes »: Remarquable intervention de Dominique Meda : Mixité ?! : « Les femmes doivent pouvoir accéder  à la gamme entière des activités humaines » 02/11/2018   LES DOSSIERS N°15: « A niveau de diplôme égal, les femmes accèdent nettement moins que les […]

Ce texte a pour vocation de situer les améliorations apportées par la loi Rixain sur l’Index Egalité Femmes – Hommes dit Index Penicaud – Il situe également le score obtenu par l’ESSEC en expliquant qu’un ENGAGEMENT de fonds plutôt qu’une stricte compliance peut faire la différence V.Vinzi DG #ESSEC lors d’un RDV sur la mixité […]

Extrait de l’INSTITUT Magazine 2022 de l’Institut du Capitalisme Responsable 1. Vers une nouvelle éthique des affaires Des pouvoirs publics édictant des textes de plus en plus contraignants, une opinion publique de plus en plus exigeante, des consommateurs toujours plus attentifs et, jusqu’au cœur de l’entreprise, des collaborateurs qui exigent confiance et bienveillance… De toutes parts, […]

Quelques enseignements de l’enquête “ Pas de côté des Femmes dirigeantes” menée au sein du Collectif alumnae #WOMENBOARDREADY Essec Cette enquête sert de base à un Working Paper du CERESSEC réalisé au CEDE au titre du programme Women Empowerment (à paraitre) La posture a changé: elles questionnent, sont lucides envers le système, demandent à imposer leur […]

Introduction – Comment je déchiffre les objectifs du texte? Comme bon nombre de textes de loi français, l’approche globale choisie conduit à aborder des sujets qui, bien que reliés par un objectif commun: faire avancer l’égalité économique entre les femmes et les hommes ne relèvent pas des mêmes problématiques et puis peut on le dire […]

Dans education supérieure, l’égalité entre les femmes et les hommes est une question récente mais très importante désormais. Sa prise en compte s’est accélérée mais on part de loin au regard des actions menées sur la question dans les entreprises. Chaque année, depuis l’élaboration de la Charte sur l’Egalité Femme/Homme[1] en 2013 par la CGE[2] […]

GRAIN DE SEL VDB Interpellée par la lecture d’un propos de Sabine Prokhoris, philosophe et psychanalyste dans Women Today du 5 décembre 2021 – A lire en dessous -Je reprends ici librement en quelques lignes l’essence de celui ci et souhaite soutenir Peu avant le 25 novembre, journée de lutte contre les violences faites aux […]

Ethique & Smart ,- Samedi16 octobre 2021, je participais comme experte en #Droit et #Gouvernance  à l’émission Avec Cédric Duchatelle (Dr groupe conformité & éthique des affaires AG2R LA MONDIALE) et Floran Vadillo (Dr conseil éthique & souveraineté Sopra Steria Next).Animée par Thomas HUGUES et conçue par Juliette de Noyelle Intéressant débat: #Ethique, #Morale, #Compliance, #Gouvernance mais encore? Concepts- Notions- Définitions – Petits retours de vocabulaire : ETHIQUE nom féminin – Ensemble […]

Alors que la proposition de loi nº 610 visant à accélérer l’égalité économique et professionnelle dite loi #Rixain était votée en juillet à l’Assemblée nationale , le Sénat l’examinait et la votait le 27 octobre ( on attend une CMP). Engagée de longue date sur ces questions, j’ai comme quelques autres proposé un certain nombre […]