#Gouvernance #genre #Entreprise - Mixité - RSE Archives | Page 9 à 48

14.01.2021

Au nom de la souveraineté alimentaire, Bercy s’oppose à un rachat de Carrefour par le canadien Couche-Tard

Carrefour passera-t-il sous pavillon étranger ? Le Canadien Couche-Tard a en effet contacté l’entreprise française en ce sens mais Bercy refuse catégoriquement un rachat du numéro 6 mondial de la distribution. C’est un enjeu de « souveraineté alimentaire » et de « sécurité d’approvisionnement », juge Bruno Le Maire qui a rappelé l’importance de ces questions à l’heure du […]

06.01.2021

Témoignage de mes engagements dans le podcast Le Son de la Victoire – Human Learning Expedition

Le Son de Victoire – Podcast des réussites professionnelles au féminin « Nos invitées sont des femmes que nous considérons être des rôles modèles inspirantes ainsi que des expert.es qui travaillent sur le sujet des femmes au travail ou de la mixité« . Mon Interview raconté par @Amelie Dagues – Ca fait bizarre mais cette prise de parole d’une […]

25.12.2020

[Anticipation ] Et si avoir une bonne note RSE boostait les prêts, les investissements et les ventes

[ad_1] En 2025, avoir une bonne note RSE conditionne non seulement les ventes mais aussi les prêts, les investissements, les recrutements, les appels d’offres… Un nouveau système, plus responsable, dont le groupe agroalimentaire Super Local est devenu un symbole. En cette période de fêtes, Novethic vous propose une série de récits prospectifs inspirés de cette […]

27.11.2020

Décision "historique" de l'Allemagne qui interdit les comités de direction sans femme

[ad_1] L’Allemagne ne tolérera plus un comité exécutif des grosses entreprises cotées 100 % masculin. Le gouvernement a décidé d’imposer la présence d’une femme dans ses hautes instances à partir de trois membres. Une « percée historique » qui rappelle que la France, une des pionnières de la politique des quotas, voulait, elle aussi, prendre ce chemin. […]

27.11.2020

Classement RSE dans la presse : les entreprises poussées à se transformer, mais gare à la méthodologie

[ad_1] Mi-novembre, deux grands magazines, Le Point et Challenges, ont dévoilé coup sur coup le « palmarès des entreprises responsables » et « les entreprises championnes du climat ». Une première pour la presse française qui montre l’importance prise par le sujet et l’appétence du grand public pour les engagements environnementaux et sociaux des entreprises. Reste que les méthodologies […]

26.11.2020

BE A MAN (un vrai !) par La Maison des femmes – Journée internationale pour l’élimination des violences à l’égard des femmes.

Une video ca touche plus qu’un texte! Et sur un tel sujet la parole des #hommes sur un sujet qui concernent des #femmes victimes c’est FORT ! Je repense a la video de @heforsheESSEC : http://gender.vivianedebeaufort.fr/egalite-femme-homme-a-lessec/ Et je suis fière des étudiants @essec

19.11.2020

Rémunération des dirigeants : des parts variables sans critères environnementaux, une pratique bientôt impossible

[ad_1] La présence d’au moins un critère environnemental est requise parmi les critères extra-financiers qui permettent de déterminer la rémunération variable du dirigeant, demande le Haut comité de gouvernement des entreprises dans son septième rapport annuel. Par ailleurs l’organisme qui veille au respect du code Afep-Medef sur la gouvernance des entreprises attend que les critères […]

29.10.2020

Stratégie RSE par où commencer ? 100 idées à prendre..

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Clément Fournier de @YouMatter propose 100 initiatives, actions ou bonnes pratiques à mettre en place dans le cadre d’une stratégie RSE, classées en 2 catégories (pour démarrer et confirmer) & par thème (général, environnement, bien-être des salariés, socio économique et éthique et management RSE). https://youmatter.world/fr/100-actions-bonnes-pratiques-entreprise-rse-exemple/

25.10.2020

Stéréotypes et langage- Etudes d’Estefania Santacreu-Vasut, Professeur @ESSEC

21.10.2020

Devoir de vigilance : EDF assigné en justice pour ses activités au Mexique

Après Total, c’est un autre énergéticien qui est assigné en justice pour manquement à son devoir de vigilance, cette fois sur des problématiques de droits humains. Le groupe et sa filiale EDF Renouvelables sont accusés par des populations autochtones de ne pas les avoir consultées pour la construction d’un parc éolien au Mexique sur leurs […]