Non classé Archives | Page 23 à 35 | Involved in #Governance & #Diversity !

29.08.2016

5 concepts clés pour comprendre les enjeux de l'égalité

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EVE le Blog revient sur les cinq concepts clés qui permettent de comprendre les enjeux de l’égalité. Dans son article, sont abordés les thèmes suivant: Le plafond de verre Le complexe de la Schtroumpfette Le complexe de Marie Curie L’effet Matilda Le syndrome de la Reine des Abeilles Vous pouvez consulter l’article ici

25.08.2016

Women on boards: taking stock of where we are

The Female FTSE Index Since 1999, our annual Female FTSE benchmarking report has provided a regular measure of the number of women executive directors on the corporate boards of the UK’s top 100 companies. https://www.cranfield.ac.uk/som/research-centres/global-centre-for-gender-and-leadership/female-ftse-index-and-report

24.08.2016

La mixité des boards améliore les prises de décision

SERIE D’ETE. PAROLES DE PROF 9/12. Atteindrons- nous les objectifs du quota de femmes dans les conseils d’administration dès 2017 ? La réponse est non ! Pourtant plus de diversité amène à une meilleure prise de décisions. Et la France ne peut pas se passer de la moitié de ses talents. Depuis octobre 2015, […]

17.08.2016

Activisme and gender diversity

role of shareholder activism in Gender diversity-

31.07.2016

DESIR d'ENTREPRENDRE- approche de genre

Désir d’entreprendre – approche de genre – (Extraits à ma façon) Au sein des 32% de français qui ont envie d’entreprendre (34% d’hommes et 31% de femmes), 1/3 ont un projet concret envisagé au plus tard dans un an. Parmi les 89% de français qui se sont prononcés, 55% pensent qu’il y a moins de femmes […]

21.07.2016

Etude Femmes et Numerique by Social Builder

http://jeunesfemmesetnumerique.com/enquete/resultats.pdf

12.07.2016

Article Business O Féminin

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Article Business O Féminin

Génération startups, génération sans patron, l’entrepreneuriat a le vent en poupe ! Hélas, même si nombreuses sont les femmes porteures d’une idée, le projet entrepreneurial est encore trop peu transformé! Faute de confiance, faute de soutien, de formation! Il serait si dommage d’abandonner ces rêves, des projets qui peuvent même parfois « changer le monde […]

12.07.2016

Les femmes dans le management des petites entreprises – Étude comparative

Selon le dernier Indice d’égalité de genre datant de 2015, publié par l’Institut européen pour l’égalité entre les hommes et les femmes (EIGE), parmi les six domaines évalués par l’Indice, l’écart entre la représentation des hommes et des femmes dans la prise de décision politique, sociale et économique a affiché le plus faible taux d’égalité. Toutefois, […]

12.07.2016

Influence : pourquoi certains en ont, et d’autres non

« Comment identifier ceux qui ont réellement du poids dans votre secteur d’activité ? Avec les réseaux sociaux, et la place grandissante qu’ils ont pris, y compris dans la sphère professionnelle, cela devient de plus en plus complexe. Il y a encore quelques années, en France, parler de l’influence dans le monde professionnel était un sujet tabou […]

12.07.2016

Les « best practices » des entreprises qui font monter la parité à « board »

« Aujourd’hui à Berlin, le réseau European Women on Boards révèle, lors de sa grande rencontre annuelle une étude inédite sur les bonnes pratiques des entreprises qui font progresser la parité dans les CA… Et la mixité dans l’ensemble de l’organisation. Le blog Financi’Elles a lu attentivement ce rapport. Voici ce qu’il faut en retenir. […]