Femmes, Talents et Réseaux

Articles

#RH : À quel moment faut-il parler d’argent pendant l’entretien ?

par | le 15 février 2018 | , ,
Mais savez-vous combien vous voulez gagner et comment aborder la question lors de l’entretien ? Anastasia Chambraud, digital acquisition manager chez Job4, donne quelques pistes…  À quel moment allez-vous parler d’argent ? [...]

Fractures entre Générations ou resilience de l’Humanité?

par | le 10 février 2018 | , , , , , ,
  Les générations X, Y, Millenium… se succèdent. Mais que cache ce mouvement ? 4 fevrier 2018 in  http://up-magazine.info/ Un article for intéressant sur les fractures supposées entre Générations X,Y,Z etc et …la réalité [...]

Monde du travail en 2020 : crise des talents imminente…

par | le 9 février 2018
Le monde du travail en 2020 : une crise des talents imminente Source by VdBeaufort

QUIZ sur les DROITS DE LA FEMME : « Les femmes et le dur chemin vers l’…

par | le 5 février 2018
Excellent QUIZ sur les DROITS DE LA FEMME : « Les femmes et le dur chemin vers l’égalité  » réalisé par Kunturpa sur quiz.biz. [Rosie the Riveter « We Can Do It » [...]

Ambition de la jeune #Génération – go ahead!

par | le 18 janvier 2018
le 16.01.2018 by Paulina Jonquères d’Oriola   Comment booster l’ambition des jeunes filles ?

LinkedIn Top Voices 2017 : France

par | le 12 décembre 2017 | , , ,
Viviane de Beaufort – Influenceurs 2017 sur LinkedIn! Elle intervient par ENGAGEMENT pour partager des NEWS sur ses sujets mais aussi ses expertises. Article de Sandrine Chauvin, LinkedIn Top Voices 2017 : [...]

SophieVernay et le programme Confiance & Croissance

par | le 4 novembre 2017 | , , , , , , , ,
@SophieVernay déjà en 2015, ce sujet tabou à peine effleuré  fonde le programme Confiance & Croissance. J’avais eu la joie de la faire présenter cette initative #RH novatrice lors de la [...]

Egalite salariale #Europe

par | le 3 novembre 2017 | , ,
L’écart de rémunération (c’est-à-dire la différence moyenne entre le revenu horaire brut des femmes et celui des hommes dans l’ensemble des secteurs économiques) est 16,3% inférieur à celui des hommes [...]

Différences salaires Europe- Quelques enseignements

par | le 27 octobre 2017 |
Dans l’UE en 2015, les femmes gagnaient 16,3 % de moins que les hommes. Cet écart de rémunération varie entre l’Estonie (26,9 %), la République tchèque (22,5%), l’ Allemagne (22 [...]

What’s holding women back from top jobs?…

par | le 7 octobre 2017 | , , ,
What’s holding women back from top jobs? Source by VdBeaufort